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不怪秦清曼会如此猜测，主要是别看彭晓楠给人一种刚出校园的青涩感，但后世的她可是阅人无数，亲自招收过的下属没有一千也有五百。

秦清曼早就练就了一副火眼金睛，彭晓楠就算再装得青涩，也没能逃过她的眼睛。

肯定不是白莲花，但绝对是绿茶。

还是段位不地的绿茶。

不然凭郑安国这么多年的识人经验都没提醒自己，可见彭晓楠连郑安国都骗了过去。

秦清曼也没嫌弃彭晓楠给自己泡的茶，她相信杯子肯定是清洗干净的，所以她端起杯子意思意思地靠近唇角，没喝，但做出的动作表示了对彭晓楠倒茶的尊重。

坐在秦清曼对面的彭晓楠一直用眼角的余光留意着秦清曼，见秦清曼端起杯子喝了茶，她才松了一口气，然后放心地主动给秦清曼找来相关档案文件。

公社妇女主任的工作范围还挺大，协助公社社长宣传和贯彻政府在农村的政策方针，并协助其他职能部门管理好整个公社的党风廉政，还有宣传《婚姻法》等等相关工作。

妇女工作的重中之是为妇女发声，关心妇女同志们的身心健康，觉醒妇女意志，帮助妇女同志们争取属于她们的合法权利。

整体来说，妇女工作繁杂而重要。

难怪公社这一级的妇女主任就要配备一位助理人员，确实是因为妇女主任的工作量非常大，经常会处理各种与妇女相关的工作。

哪家夫妻打架，婆媳不和，甚至是子女不孝，父母压榨与包办子女婚姻都属于妇女主任管。

这样的职位说起来权利还不小，就看怎么运作。

秦清曼之前见过公社前一届妇女主任郑桂花，也许在郑桂花的理解里妇女主任这职位就是管理东家长西家短，所以她自己并没有重视。

郑桂花自己都没重视，公社里的其他干部更不可能主动分权。

所以郑桂花当公社妇女主任并没有什么权利，就是个比彭晓楠好一点的工作人员。

秦清曼搞清楚自己这个位置的权利，肯定要旗帜鲜明地在合适的时机展现自己的地位，说句不好听的，这个世上除了男人就是女人。

一个管理着女人的职位怎么可能没权。

秦清曼心情很好地仔细研读起彭晓楠给自己搬出来的档案，现在还没到下班时间，她今天当选就算入职了，入职第一天必定的要工作的。

彭晓楠还算没有敷衍应付，找出来的档案都很齐全。

秦清曼看了一个多小时就差不多搞懂了以往每一届的公社妇女主任是怎么处理妇女工作的。

说实话，她非常不满意这些档案的处理。

可以看出都是在和稀泥，根本就没得到什么实质性的解决，特别是一些夫妻不和的案例，一些可以看出是明显的丈夫家暴妻子，最终的解决办法就是双方各退一步，为了孩子，为了家庭和睦，为了生存，家最终还是那个家。

被家暴的弱势团体还是被家暴。

秦清曼接连看到好几个相似案例的处理，最终看不下去关上了档案盒，侧头看了一眼窗外的天色。

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