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第651章 火火火火火（第1页）

“劳动法？劳动就业者保障？工伤判定赔偿！？城乡最低薪资待遇标准！？你特么在逗我！？”

“唐恩陛下该不会是疯了吧！？居然还勒令整改，限期三个月之内必须执行新法！？”

“诸神在上！如果按照新法执行，我每个月至少要多支出一百枚金币！”

“认命吧，这就说明你是唐恩陛下说的那种剥削压榨劳动力的资本家。”

“胡说八道！我给员工的待遇是整个亚林克斯都数一数二的！”

“标准上说了，以后亚林克斯最低月薪不得低于二十枚金币，这是亚林克斯的最低生活保障线，你确定你所有的员工都达到这个水准了？”

“这个……大概……也许……可能……”

“没有达到吧？所以必须整改啊，而且还必须要与雇佣者签订什么劳动合同以保障双方权益。”

“说什么双方权益，根本就只有保障雇工权益嘛！”

“别瞎说，仔细看这里，劳动法上说了，雇工想要解除劳动关系必须提前一个月通知雇主，否则雇主有权扣除当月薪资，同时建立劳动关系之后，雇工必须一心一意为雇主工作，不得消极怠工，雇主有权利设置绩效考核对员工进行考评等等……”

“咦？听上去不错啊！”

“所以说，这个劳动法是保护双方权益的啊。”

与大惊失色的老板们相比，底层的劳动者们听到了新法的消息之后，立刻欢天喜地，普天同庆简直如同迎来了今年的光辉祭典一样。

“唐恩陛下万岁！”

“这才是真正值得我们拥护的国王！”

“可、可是如果老板不按照新法执行的话我们也不敢去举报啊，如果让别人知道我们举报老板了，谁还敢雇佣我们……”

相信唐恩的劳动者们坚定不移的说道：“我相信陛下一定会有办法的！”

于是，紧跟着第二天的大唐日报上就做出了通知。

凡是存在雇佣关系的经营性组织机构，如商行或者店铺等必须按照劳动法执行，若不执行，一旦帝国新任督察部门核查属实，将受到严厉制裁，制裁手段包括但不限于罚没巨额金币、承担帝国刑罚、提高税收比例以及强制关停营业项目等等。

雷霆手段一出，顿时所有的反对声音都消失了。

面对着庞大而冷血的国家机器，他们还能说什么？只能照章执行啊。

不过还是有心存侥幸的商行偷偷摸摸地按照以前的做法去做，结果直接撞到了枪口上，被新设立的劳动督察部派出的督查组人员逮了个正着，最后赔了个倾家荡产。

这都是题外话了，真正值得一提的是与劳动法同期发布的埃灵顿招聘公告，这条公告一出，算是真正点燃了这把火。

酒馆中，下班闲暇聚在一起的工人们聚在一起推杯置盏，其中一个满脸酒意的说道：“你们看今天的大唐日报了吗？”

“你说的是劳动法的事情？”

“不是，是求职版，上面说埃灵顿现在对外大量招聘工人，要求年轻力壮，十八岁到四十岁之间的青壮年男子才行。”

“我还真没注意，怎么了？你心动了？”

“当然了！你是没看到上面的招聘信息啊！”

喝的晕乎乎的男子提到这件事之后满脸红光：“虽然埃灵顿去年还是一个不起眼的边疆小镇，但自从唐恩陛下到那里之后，现在埃灵顿早就今非昔比了，那里的福利待遇简直就是全国最顶尖的！”

另一个人非常惊讶：“真的？比你现在的待遇还好？”

“是啊！只要应聘成功，到埃灵顿之后就会有人对求职者进行培训，最后根据培训成绩安排工作，最好的待遇莫过于是进入魔能军工厂，听说那里月薪一百枚金币起，最高的甚至可以拿到五百枚金币！哪怕是最差的埃灵顿造纸厂，最低月薪也有五十枚金币，比亚林克斯这里的待遇好的不是一点半点！”

“可是你已经成家了……”

“说什么呢，我们能想到的事情，唐恩陛下会想不到？招聘信息上说了，已经成家的求职者通过应聘之后，可以携带家眷一起前往埃灵顿，埃灵顿市政府负责分配住房，甚至还负责孩子的教育，如果确定孩子有天赋，还可以学习战技和魔法听说埃灵顿学院中可是设立的有基础魔法入门，还是精灵负责教课呢！”

周围一群人目瞪口呆了：“竟然还有这种好事！？”

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